Mit Teamphasen meint man die 5 Phasen des Bruce Tuckman – Phasenmodells für den Teamentwicklungsprozess. Wir unterscheiden: Forming Phase, Storming Phase, Norming Phase, Performing Phase und Adjouring Phase.

Teams sind Organismen, die sich erst entwickeln müssen. Arbeitsgruppen oder formal definierte Gruppen dürfen nicht Teams gleichgesetzt oder als solche bezeichnet werden. Teams entwickeln sich nicht linear und werden nicht mit der Bestandsdauer effizienter. Zuerst muss das Team verschiedene Phasen durchlaufen, um wie Sportmannschaften erst einmal zusammenzuwachsen. Das Team muss die Möglichkeit haben, sich zu orientieren, Konflikte auszuleben, die Teammitglieder zu integrieren und sich als Team an gemeinsamen Zielen auszurichten.

Die 5 Teamphasen des Tuckman-Phasenmodells

1. Die Forming Phase

2. Die Storming Phase

3. Die Norming Phase

4. Die Performing Phase

5. Die Adjouring Phase

siehe Bruce Tuckman